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2021年​潍坊高新区公开招聘城市管理执法辅助人员100人-鸭脖影视app官网

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                2021年​潍坊高新区公开招聘城市管理执法辅助人员100人
                来源: 潍坊高新传媒 时间:2021-11-07 09:56:07 编辑:liuwenjing 浏览次数:7054

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                根据工作需要,潍坊高新区决定面向社会公开招聘部分城市管理执法辅助人员,现将有关事项公告如下:

                1招聘计划

                招聘城市管理执法辅助人员100名,主要从事市容市貌日常巡查监管、市容秩序的引导规范,协助开展餐饮油烟、违法建设、渣土撒漏、机动车路牙石以上乱停、非机动车乱放、占道经营等城市管理违法案件的查处。

                2招聘范围和条件

                (一)具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,遵守宪法和法律;

                (二)政治素质和道德品行好,组织纪律观念强;

                (三)身体健康、吃苦耐劳,能够适应一线执法辅助工作;

                (四)体型端正,外观无明显疾病特征,无影响面容且难以治愈的皮肤病,无色盲、无嗅觉迟钝,无文身,无肢体功能障碍;

                (五)符合招聘要求的其他资格条件(详见附件)。

                下列人员不得报考:因犯罪受过刑事处罚的人员和被开除公职的人员;被开除中国共产党党籍的人员;尚未解除党纪政务处分的人员;涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的人员;在各类招聘中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员;被依法列为失信联合惩戒对象的人员;在读全日制高校非应届毕业生(不能用已取得的学历作为条件报考);现役军人;按规定其他不能报考的情形。

                3招聘流程

                (一)报名及缴费

                应聘人员于2021年11月15日—11月18日(截至17:00),登录报名网站(http://112.253.22.93:8198),按要求填写个人相关信息,上传本人近期正面免冠数码照片〔分辨率为160像素(高)×120像素(宽),文件大小不超过20KB,文件类型为JPG,照片务必清晰〕。网上报名期间同步进行资格初审,初审通过的可于次日登录报名网站打印报名登记表。应聘人员在报考期间的表现,将作为政审考察的重要内容。

                通过报名初审的人员,于2021年11月16日—11月19日(截至11:00),登录报名网站缴纳笔试考务费40元,逾期不办理网上缴费手续的,视作放弃。准考证打印时间另行通知。

                (二)考试

                考试分为笔试、面试和体能测评,根据报名人数也可直接采取“面试+体能测评”的方式确定体检考察人选。

                1.笔试。笔试内容为法律法规、政治经济理论、时政方针、科技人文等基础性知识。笔试结束后,根据笔试成绩由高分到低分,男性按1:2、女性按1:3的比例确定入围面试人选。

                2.面试。采取结构化面试的方式进行,主要考查应聘人员的综合素质和业务素养。面试结束后,按笔试、面试成绩分别占40%、60%的比例百分制计算总成绩,各项成绩均计算到小数点后两位数,尾数四舍五入。总成绩相同的,面试成绩高者优先。笔试、面试均设最低合格分数线。

                3.体能测评。根据考试总成绩,由高分到低分按1:1.5的比例确定入围体能测评人选(测评项目及标准见下表)。体能测评为达标性测试,成绩不计入考试总成绩,凡其中一项不达标的,视为体能测评不合格,不能确定为体检考察人选。

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                根据新冠肺炎疫情防控形势,可对招聘工作进行适当调整,必要时也可采取其他考试形式。

                (三)资格审查

                入围面试的应聘人员须携带以下材料参加现场资格审查(时间、地点另行通知):①《报名登记表》一式两份(登录报名网站打印);②准考证,身份证、毕业证原件及复印件;③退役军人报考的还需提供入伍、退役相关证件原件及复印件。

                资格审查包含现场目测,主要检查应聘人员有无明显外观疾病、影响面容且难以治愈的皮肤病、文身、肢体功能障碍等不符合招聘条件的体貌特征,以及色觉、嗅觉是否达到规定要求。

                对通过资格审查进入面试的人员,收取面试考务费70元。资格审查贯穿招聘工作全过程,发现不符合招聘条件或弄虚作假等行为的,取消聘用资格。

                (四)体检考察

                根据招聘计划和应聘人员考试总成绩,由高分到低分按1:1的比例确定进入体检、考察范围人员。体检标准参照相关规定执行。体检合格的进入考察环节,体检不合格或经考察发现有影响聘用问题的,取消聘用资格。

                (五)聘用

                经考试、体检、考察合格者,确定为拟聘用人员,与潍坊高新区人力资源服务公司签订《劳动合同》。聘用人员按规定实行试用期,试用期为3个月。试用期满考核合格的,予以正式聘用;不合格的,解除《劳动合同》。

                4其他

                有关考试、体检、考察等事宜,将通过报名网站适时发布。应聘人员在报考期间,应仔细阅读本公告及附件,保持通讯畅通,因本人原因错过重要信息而影响考试和聘用的,责任自负。对应聘人员违反招聘纪律的违纪违规行为,将按规定记入潍坊高新区考试聘用诚信档案。

                本公告由潍坊高新区招聘工作领导小组办公室负责解释。

                咨询电话:0536—8675015咨询时间:上午8:30-12:00 下午13:30-17:30

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                潍坊高新区招聘工作领导小组办公室

                2021年11月6日

                //www.nathansmirror.com

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